Energías renovables contra el cambio climático
- 50 horas - Online
- Tutor personal y ejercicios prácticos
- Hasta 100% bonificable
- Inicio: Cada jueves
- Certificado de aprovechamiento
- Inscripción abierta. Dependiendo de la duración del curso contarás con 2 a 6 meses para realizar tu formación.
300€
• Diferenciar entre la producción de energía, el suministro de energía primaria (TPES) y el consumo final (TFC).
• Identificar las previsiones de la Agencia Internacional de la Energía (IEA) en cuanto a las perspectivas energéticas mundiales.
• Prever los escenarios de evaluación previsible en el cambio climático y de la energía.
• Identificar las emisiones de gases de efecto invernadero y factores de emisión en el sector energía.
• Conocer la mitigación y adaptación al cambio climático en el sector de suministro y de uso final de la energía.
• Conocer los acuerdos internacionales sobre el Cambio Climático.
• Adquirir conocimientos sobre las bases de desarrollo.
• Comprender el proceso de evolución de la transición energética.
UD1.La energía
1. Introducción
2. Conceptos generales
3. Energía en el mundo
3.1. Producción de energía
3.2. Suministro total de energía primaria (TPES)
3.3. Consumo final total (TFC)
3.4. Perspectivas energéticas mundiales
UD2.Cambio climático y energía
1. Introducción
2. Escenarios de evolución previsible
3. Emisión de gases de efecto invernadero por sectores
4. Emisión de gases de efecto invernadero del sector energía
4.1. Factores de emisión
5. Mitigación y adaptación al cambio climático
5.1. Sector del suministro de energía
5.2. Sectores de uso final de la energía
UD3.Fomento de las Energías Renovables. Transición Energética
1. Acuerdos Internacionales sobre Cambio Climático
1.1. Protocolo de Kioto1.2. Acuerdo de París
2. Transición energética
2.1. Bases de desarrollo
2.2. Evolución de la transición energética
UD4.Energías renovables
1. Introducción de las Energías Renovables
2. Energía de la Biomasa
2.1. Situación global
2.2. Costes
3. Energía Solar Térmica
3.1. Situación global
3.2. Costes
4. Energía Solar Fotovoltaica
4.1. Situación global
4.2. Costes
5. Energía Solar Termoeléctrica
5.1. Situación globa
5.2. Costes
6. Energía Eólica
6.1. Situación global
6.2. Costes
7. Energía Hidráulica
7.1. Situación global
7.2. Costes
8. Energía Geotérmica
8.1. Situación global
8.2. Costes
9. Energía del Mar
UD2. Sintomatología.
2.1. Características Comunes a todas las Definiciones.
2.2. Síntomas del Burnout.
2.3. ¿Quiénes son los Principales Afectados?.
2.4. ¿Por qué se Produce?.
2.5. Factores de Riesgo.
2.6. Características de la Persona.
2.7. Consecuencias del Burnout.
UD3. Métodos de Detección y Medición.
3.1. Reconocimiento de los Principales Factores causantes de Estrés Laboral.
3.2. Métodos Diseñados para la Evaluación del Estrés Laboral.
3.3. ¿Cómo se Mide el Síndrome?.
UD4. Factores Estresores.
4.1. Estresores: Concepto y Tipos.
4.2. Consecuencias de los Factores Estresores Laborales.
4.3. El Rol.
4.4. Trabajo a Turnos.
4.5. Sobrecarga de Trabajo.
4.6. Exposición a Riesgos y Peligros.
4.7. Contenidos del Puesto.
4.8. Control sobre el Proceso de Trabajo
4.9. Desarrollo de Habilidades y Retroalimentación.
4.10. Incorporación de Nuevas Tecnologías.
4.11. Dimensión Estructural de la Organización.
4.12. Desarrollo de Carrera: Inseguridad y Posibilidad de Promoción.
4.13. Caso Práctico I
.4.14. Caso Práctico II.
UD5. Riesgos Asociados al Puesto de Trabajo.
5.1. Ruido.
5.2. Vibraciones
5.3. Iluminación.
5.4. Temperatura.
5.5. Higiene y Confort.
5.6. Toxicidad.
5.7. Caso Práctico.
UD6. Estresores Relacionales.
6.1. Prevención del Estrés.
6.2. ¿Cómo se puede Prevenir el Estrés?.
6.3. Control Interno.
6.4. Intervención sobre el Estrés desde la Empresa.
6.5. Gestión Personal del Estrés.
6.6. Orientaciones Generales para la Gestión del Estrés.
6.7. Consejos para una Vida Sana y Libre de Estrés.
Toda nuestra oferta formativa es bonificable por la FUNDAE y un gran número de éstos corresponden a temáticas del Catálogo de Especialidades Formativas del Servicio Público de Empleo Estatal – SEPE, donde estamos inscritos. En la ficha de cada curso indicaremos los cursos que corresponden a especialidades formativas del SEPE.
En el campus contarás con herramientas de comunicación con tutores y con otros participantes mediante mensajería, chats y foros de debate.
Para su evaluación, debes completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.
Aspectos clave:
• Diploma acreditativo la acción formativa, válido para incluirlo en tu curriculum, presentar ante los servicios de empleo o a las oficinas de recursos humanos.
• Pago a plazos sin intereses
• Mejora tus opciones laborables.
• Tutor personal.
• Orientación laboral para potenciar tu empleabilidad.
• Campus disponible 24/7, muy fácil de usar y accesible desde cualquier dispositivo.
• Sin horarios ni desplazamientos
• Docentes altamente cualificados.
• Herramientas multimedia y pruebas de autoevaluación para verificar la asimilación de contenidos por parte del participante.
• Puedes pagar en 4 cuotas sin coste adicional.
• Antes de 72 horas laborables recibirás en tu email las credenciales para acceder a tu curso.
• Si no recibes las claves antes de 72 horas laborables, por favor, revisa tu carpeta de correo electrónico no deseado o Spam.
• Tienes entre 2 y 6 meses para completar el curso a partir del día en que recibas las credenciales.
